Tematik alan
Toplum, ekonomi ve tarih
Yıllara göre
Bir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
-
MÜHENDİS İSTİHDAMINDAKİ AŞINMA VE SENDİKALAŞMA SORUNU
Yazar, AKP döneminde üniversite sayısındaki hızlı artışın diplomalı işsizliği körüklediğini, mühendislerin güvencesiz ve düşük ücretlerle çalıştırıldığını, KİT'lerin özelleştirilmesiyle kamuda mühendis istihdamının tasfiye edildiğini ve neoliberal politikaların mesleği nasıl dönüştürdüğünü ele almaktadır.
-
EMEK HAREKETİNİN HAZİN ÖYKÜSÜ
EMO Yönetim Kurulu'nun 1 Mayıs açıklamasında, Türk Telekom'un özelleştirilmesiyle 24 bin 207 kişilik istihdamın yok olduğu ve haberleşme sektöründe sendikalı çalışan sayısının yüzde 45 azaldığı vurgulanarak özelleştirme politikaları ve işsizlik eleştirilmektedir.
-
SENDİKALAŞMAYA BAKIŞ
Kamu çalışanlarının sendikalaşma mücadelesinin tarihsel gelişimi, küreselleşme ve neoliberal politikalar bağlamında değerlendirilerek, örgütlenmenin gerekliliği ve doğru mücadele perspektifi üzerine görüş yazısı.
-
SÖZLEŞMELİ PERSONEL UYGULAMASI BİR İMAM NİKAHI NİTELİĞİNİ TAŞIMAKTADIR
TMMOB Başkanı Teoman Alptürk, KİT'lerde uygulanan sözleşmeli personel sisteminin yasal dayanağının belirsizliğini, çalışanların iş güvencesi ve örgütlenme haklarını nasıl zedeledigini ve iddia edilenin aksine ücretlerde önemli bir artış sağlamadığını değerlendiriyor. Yazı, uygulamayı Anayasa'nın 18. maddesiyle çelişen ve çalışanları memur-işçi statüsü dışında tanımsız bir konuma iten bir düzenleme olarak eleştiriyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun dönemin siyasi ve ekonomik gelişmelerini, işveren kesiminin toplu sözleşme dönemi öncesi örgütlenmelerini ve baskı politikalarını değerlendirdiği, işçi sınıfı ve teknik elemanların dayanışmasına çağrı yapan bir başyazı.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, 1 Mayıs'ın 50 yıl sonra ilk kez İşçi Bayramı olarak kutlanmasını değerlendirerek teknik elemanların mücadelesini işçi sınıfının mücadelesiyle birlikte ele alan bir mesaj yayımlıyor.
-
TEKNİK ELEMANLARIN MÜCADELESİNİN GELİŞİMİ VE TÜTED
Yazı, 1970'li yıllarda teknik elemanların ekonomik ve demokratik hakları için verdikleri mücadeleyi, TEKSEN'in kuruluşunu, Personel Yasasına karşı yapılan miting ve boykotları, 12 Mart döneminin baskılarını ve TÜTED'in ortaya çıkış sürecini anlatmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, Türkiye 2. Teknik Eleman Kurultayı'nın sendikalaşma konusundaki kararlarını değerlendirerek teknik elemanların işçi sendikalarında örgütlenmesi ve TÜTED çatısı altında birleşmesi gereğini vurgular.
-
ELEKTRİK MÜHENDİSLİĞİ EĞİTİMİNDE SORUNLAR
EMO'nun düzenlediği eğitim ve öğrenci sorunları panelinde yapılan konuşmada, TMMOB ve Odaların kuruluş amaçları, yasal dayanakları, tarihsel gelişimi ve teknik elemanların sendikalaşma mücadelesi ele alınmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun dört partili koalisyon hükümetinin kuruluşunu değerlendirdiği başyazıda, hükümetin sermaye yanlısı politikaları, enerji politikaları ve teknik elemanların örgütlenme mücadelesine yönelik olası baskılar eleştirilmektedir.
-
BİLDİRİ
EMO 21. Genel Kurulu'nun kamuoyuna açıkladığı bildiride, enerji bunalımının emperyalist sömürüden kaynaklandığı, elektroteknik ve elektronik sanayilerinde yerli üretimin geliştirilmesi gerektiği, teknik elemanların sendikalaşma hakkı ile halkın demokratik taleplerinin karşılanması istenmektedir.
-
ÖĞRETMENİN SORUNLARI VE EĞİTİMDEKİ İŞLEVİ ÜZERİNE
Yazıda öğretmenlerin ekonomik ve sosyal sorunları, TÖB-DER'in demokratik mücadelesi ve faşist saldırılar bağlamında öğretmenlik mesleğinin toplumsal işlevi tartışılmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, teknik elemanların ücret ve yan ödeme sorunlarına kalıcı çözümün ancak toplu sözleşme ve grev haklarına dayalı sendikal örgütlenmeyle sağlanabileceğini vurgulayan bir bildiri yayımlıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, yeni yasama dönemi öncesinde yabancı sermayeye bağımlı kalkınma politikasını, teknik elemanların ücret ve örgütlenme haklarının kısıtlanmasını ve yabancı teknik hizmet ithalinin yerli mühendislere göre çok daha yüksek maliyetle desteklenmesini eleştiren bir bildiri yayımlıyor.
-
TEKNİK GÜCÜN ENGELLENMESİ DEVAM EDİYOR
Yazıda, kamu sektöründeki teknik personelin çalışma koşullarını kısıtlayacağı öne sürülen Devlet Teşebbüsleri Personel Kanunu ön tasarısı eleştirilmekte ve bunun yerine ekonomik-sendikal haklar tanıyan bir Teknik Personel Kanunu talep edilmektedir.
-
TÜTED, YAN ÖDEMELERİN SORUNA ÇÖZÜM GETİRMEDİĞİNİ KAMUOYUNA AÇIKLADI
Türkiye Teknik Elemanlar Derneği, Bakanlar Kurulu'nun yan ödemeler kararnamesinin teknik elemanların sorunlarına çözüm getirmediğini, ayrıcalıklar yarattığını ve hayat pahalılığı karşısında yetersiz kaldığını açıkladı; sorunun gerçek çözümünün sendikalaşma, toplu sözleşme ve grev hakları olduğu belirtiliyor.
-
TEKNİK PERSONEL VE YAN ÖDEMELER
Kamu kesiminde çalışan teknik elemanlara yönelik yan ödemeler kararnamesinin kapsam darlığı, artan hayat pahalılığı karşısında yetersizliği ve meslek grupları arasındaki eşitsiz uygulaması teknik eleman kuruluşlarının açıklamaları üzerinden eleştiriliyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, Anayasa değişikliği sonrası TEKSEN'in kapanmasını ve teknik elemanların yeni kurulan Türkiye Teknik Elemanlar Birliği (TÜTEB) çatısı altında örgütlenmeye çağrılmasını değerlendiriyor.
-
GEÇEN AY
Dönemin siyasi iktidarını ve ekonomik politikalarını sert bir dille eleştiren yazı, mühendislerin halkla birlikte mücadele etmesi gerektiğini savunuyor ve okurları bağımsız bir mücadele örgütü olarak nitelendirdiği TEKSEN'e üye olmaya çağırıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, teknik personelin sosyal güvenlik ve örgütlenme haklarının Personel Kanunu kapsamında sağlanamadığını belirterek, sendikalaşma, toplu sözleşme ve grev hakkı için yapılan büyük forum ve genel boykot eylemini değerlendiriyor.
-
PERSONEL KANUNU üzerine
Yazı, 1970 yılında Meclis'e getirilen Personel Kanunu tasarısına karşı teknik personel ve memur kesiminin direnişini, tasarının sınıfsal-ekonomik temelini ve TMMOB'nin tutumunu eleştirel biçimde ele alarak demokratik hakların örgütlü mücadeleyle kazanılabileceğini savunuyor.