Mühendislik mesleği, meslek hakları ve istihdam
Meslek alanı ve yetkiler, serbest müşavirlik, mesleki denetim, bilirkişilik, ücretler, işsizlik, çalışma koşulları, teknik elemanların hakları.
Yıllara göre
Bir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
-
ODADAN HABERLER
TMMOB Başkanı Teoman Alptürk, memur maaş zamlarının yetersizliğini eleştirerek teknik elemanların ekonomik ve özlük haklarının 657 sayılı yasadan ayrı bir statüyle düzenlenmesi gerektiğini savundu.
-
NETAŞ'ta NELER OLUYOR?
NETAŞ'ta sendikasızlaştırma operasyonu kapsamında üç mühendisin 13. ve 17. maddelerle işten çıkarılması EMO ve TMMOB tarafından protesto edilmekte, olayın özelleştirme ve teknik elemanların iş güvencesizliği bağlamı ele alınmaktadır.
-
EMO'NUN BASIN AÇIKLAMASI
EMO Başkanı Teoman Alptürk, Danıştay'ın elektrik iç tesisat projelerinde mühendis dışı teknik elemanlara verilen yetkiyi iptal eden kararı ardından basında çıkan yanlış ve kamuoyunu yanıltıcı haberlere yanıt vererek, proje yapma yetkisinin ancak mühendislere ait olduğunu açıklıyor.
-
ELEKTRİK İÇ TESİSLERİNDE TASARIM UYGULAMALARI VE SORUNLAR
Yazıda elektrik iç tesislerinde tasarım hizmetlerinin yasal çerçevesi, yetkili elektrikçi sınıflandırmaları ve mühendislerle diğer teknik elemanlar arasındaki yetki çatışmaları tarihsel gelişimiyle ele alınıyor; yeni yönetmelik tasarısının yürürlüğe girmesini engelleyen nedenler tartışılıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, dönemin ekonomik politikaları ve IMF kararlarını eleştirerek teknik elemanların ücret ve çalışma koşullarına dikkat çekiyor; TMMOB'nin düzenlediği uyarı toplantılarına destek vererek grevli toplu sözleşmeli sendika hakkının elde edilmesi çağrısında bulunuyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, IMF programları ve Toplumsal Anlaşma çerçevesinde çalışanların reel ücretlerinin baskı altına alındığını, teknik elemanlar da dahil tüm emekçilerin yoksullaştığını vurgulayarak grevli-toplu sözleşmeli sendika hakkı mücadelesinin sürdürülmesi gerektiğini belirtiyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, 1977 seçimleri sonrası kurulan ikinci Milliyetçi Cephe hükümetini ve önceki dönemdeki baskı ortamını eleştirerek emekçi kitleler ve teknik elemanların demokrasi mücadelesini sürdürmesi gerektiğini vurguluyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, dönemin siyasi ortamını ve erken seçim kararını değerlendirerek, teknik elemanların demokratik ve sendikal haklarını savunma kararlılığını dile getiren bir bildiri yayımlıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun dönemin siyasi ve ekonomik gelişmelerini, işveren kesiminin toplu sözleşme dönemi öncesi örgütlenmelerini ve baskı politikalarını değerlendirdiği, işçi sınıfı ve teknik elemanların dayanışmasına çağrı yapan bir başyazı.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, 1 Mayıs'ın 50 yıl sonra ilk kez İşçi Bayramı olarak kutlanmasını değerlendirerek teknik elemanların mücadelesini işçi sınıfının mücadelesiyle birlikte ele alan bir mesaj yayımlıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun 1975 yılını ve dönemin siyasi baskı ortamını değerlendirdiği, demokratik güçlerin birlik ve mücadele çağrısı yaptığı yazı; yaklaşan genel kurullarda örgütsel bağımsızlığın korunması gerektiği vurgulanıyor.
-
TEKNİK ELEMANLARIN MÜCADELESİNİN GELİŞİMİ VE TÜTED
Yazı, 1970'li yıllarda teknik elemanların ekonomik ve demokratik hakları için verdikleri mücadeleyi, TEKSEN'in kuruluşunu, Personel Yasasına karşı yapılan miting ve boykotları, 12 Mart döneminin baskılarını ve TÜTED'in ortaya çıkış sürecini anlatmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, dönemin Milliyetçi Cephe iktidarını demokrasiyi baskı altına almak ve teknik elemanlara yönelik kıyım politikaları uygulamakla eleştirerek teknik elemanları birlik ve dayanışmaya çağırıyor.
-
TEKNİK ELEMANLAR KIYIMA VE BASKIYA BOYUN EĞMEYECEKTİR
TMMOB ve bağlı odaların düzenlediği basın toplantısında, dönemin iktidarının teknik elemanlara yönelik kıyım ve baskılarına dikkat çekilerek bu uygulamaların üretimi olumsuz etkilediği ve mücadeleden vazgeçilmeyeceği açıklandı.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun dönemin siyasi ve ekonomik gündemini eleştirdiği bir yazı; MC hükümetinin baskı politikaları, işçi ve teknik elemanlara yönelik uygulamalar, SSK Genel Kurulu kararları ve dış borçlanma politikaları ele alınıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, Türkiye 2. Teknik Eleman Kurultayı'nın sendikalaşma konusundaki kararlarını değerlendirerek teknik elemanların işçi sendikalarında örgütlenmesi ve TÜTED çatısı altında birleşmesi gereğini vurgular.
-
ELEKTRİK MÜHENDİSLİĞİ EĞİTİMİNDE SORUNLAR
EMO'nun düzenlediği eğitim ve öğrenci sorunları panelinde yapılan konuşmada, TMMOB ve Odaların kuruluş amaçları, yasal dayanakları, tarihsel gelişimi ve teknik elemanların sendikalaşma mücadelesi ele alınmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun dört partili koalisyon hükümetinin kuruluşunu değerlendirdiği başyazıda, hükümetin sermaye yanlısı politikaları, enerji politikaları ve teknik elemanların örgütlenme mücadelesine yönelik olası baskılar eleştirilmektedir.
-
BİLDİRİ
EMO 21. Genel Kurulu'nun kamuoyuna açıkladığı bildiride, enerji bunalımının emperyalist sömürüden kaynaklandığı, elektroteknik ve elektronik sanayilerinde yerli üretimin geliştirilmesi gerektiği, teknik elemanların sendikalaşma hakkı ile halkın demokratik taleplerinin karşılanması istenmektedir.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, 21. Genel Kurul öncesinde TMMOB'nin ortak çalışma ilkelerini hatırlatarak teknik elemanların iç ve dış sömürüye, faşizme karşı ekonomik-demokratik mücadelesinin önemine değiniyor.
-
TEKNİK ELEMANLARA TOPLU SÖZLEŞME VE GREV HAKLARI VERİLMELİDİR
TMMOB, teknik elemanların yan ödemeler ve maaş katsayısı konusundaki mağduriyetini ele alarak memur-işçi ayrımının huzursuzluk yarattığını belirtiyor ve tüm kamu çalışanlarına toplu sözleşme ve grev hakkı verilmesini talep ediyor.
-
ARAMIZDA
EMO, teknik elemanların özlük haklarını düzenlemek için çıkarılan kararnamenin kadro, intibak ve ücret eşitsizliklerini gidermediğini belirterek, sorunların ancak sendikal örgütlenme, toplu sözleşme ve grev hakkı ile çözülebileceğini vurguluyor.
-
TEKNİK ADAMLAR YENİ BİR ANLAYIŞ ARIYOR
Yazar, Türkiye'nin teknoloji üreten bir toplum olma çabasında teknik elemanların ekonomik ve toplumsal konumunu, kurultaylarını ve mesleki-sendikal haklarını tartışarak yeni bir anlayış aranışına dikkat çekiyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, teknik elemanların ücret ve yan ödeme sorunlarına kalıcı çözümün ancak toplu sözleşme ve grev haklarına dayalı sendikal örgütlenmeyle sağlanabileceğini vurgulayan bir bildiri yayımlıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, genel kurul öncesinde dönem çalışmalarını değerlendirerek TMMOB yasası değişikliği girişimine karşı mücadeleyi, teknik elemanların ekonomik-demokratik haklarını ve enerji politikasındaki sorunları ele alıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu'nun, dönemin siyasal baskı ortamı, ekonomik zorluklar ve demokrasi mücadelesi üzerine üyelerine yönelik değerlendirme yazısıdır.
-
TÜM MEMURLARA VE TEKNİK ELEMANLARA SENDİKAL HAKLARI VERİLMELİDİR
1974 yılının siyasal bunalım ortamında yayımlanan bu bildiride, memurlara ve teknik elemanlara sendika, grev ve toplu sözleşme haklarının verilmesi talep edilmekte, ekonomik ve demokratik sorunların çözümü için demokrasi mücadelesinin önemi vurgulanmaktadır.
-
TEKNİK PERSONEL VE YAN ÖDEMELER
Yazı, 1973'te kamu kurumlarında çalışan teknik personele yönelik yan ödeme kararnamelerinin kurumlar ve bireyler arasında yarattığı adaletsizlikleri ve huzursuzlukları eleştirmekte, sorunun teknik elemanları işçi statüsüne alacak yeni bir kanunla çözülebileceğini savunmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, teknik elemanların ekonomik ve sosyal haklarının baskı altında olduğunu belirterek TMMOB Genel Kurulu kararıyla kurulacak işyeri temsilciliklerinin önemine dikkat çekiyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, yeni yasama dönemi öncesinde yabancı sermayeye bağımlı kalkınma politikasını, teknik elemanların ücret ve örgütlenme haklarının kısıtlanmasını ve yabancı teknik hizmet ithalinin yerli mühendislere göre çok daha yüksek maliyetle desteklenmesini eleştiren bir bildiri yayımlıyor.