TEKNİK ELEMANLARA TOPLU SÖZLEŞME VE GREV HAKLARI VERİLMELİDİR

TOPUI SÖZLEŞME ve GREV HAKLARI VERİLMELİDİR

Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği tarafından, Maliye Baka nının yan ödemeler kararnamesi ne ilişkin genelgesi, memur ma aşlarında 1975 bütçesi için kat sayının sabit tutulması, işçi memur ayrımı ve çalışanların grev toplu sözleşme hakları konusunda bir açıklama yapıldı.

Açıklamada şu görüşlere yer ve rildi:

657 Sayılı Devlet Memurları Ka nununu tamamlayan Yan Ödemeler uygulaması, kamu kuruluşlarında çalışmakta olan elemanlar ara sında farklılaşmalar yaratarak başlangıçtan beri huzursuzluk kaynağı olmuştur.

Yan ödemeler kararnamesinin yü rürlük tarihinden bugüne kadar geçen onbir aylık süre içinde ödemelerde görülen uzun gecik melerden başka bugün çok sayı da teknik eleman yan ödemeleri ni hâlâ alamamış durumdadırlar.

Durum böyle iken Maliye Bakanı1 nın imzası ile 19.12.1974 tari hinde, "5.9.1974 tarihli 7/8672 sayılı Bakanlar Kurulu kararına göre iş güçlüğü, iş riski ve teminindeki güçlük zammından yararlanan personele ait dağı lım cetvellerinin incelenmesin den, mali olanaklarımızın çok sınırlı bulunduğu bir dönemde,

Elektrik Mühendisliği 218

zamların ölçüsüzce dağıtılmakta olması yatırıma ayrılacak kay maklarla memleket savunmasına tahsis edilecek fonların gerek siz yere azalmasına sebep ol maktadır." ifadesiyle başlayan bir genel tebliğ yayınlanmış bulunmaktadır.

Yatırımların ve savunmaya ayrı lacak fonların yükünü çalışan lara yükleyen bu açıklama ile bakan, hem yetki sınırını aşmış, hem de bazı işyerlerinde tered dütler uyandırmış ve teknik e lemanların yan ödemelerinin ke silmesine neden olmuştur. Böy lece Maliye Bakanı zaten sosyal güvencesi olmayan bu kadroların huzursuzluğunu daha da arttır mıştır.

Yürürlükteki kararnamelerin ya rattığı kargaşa yetmiyormuş gi bi şimdide hükümet yan ödemele ri düzenleyen yeni bir kararna menin hazırlığı içindedir.

1975 yılı bütçesi hazırlanır ken memur maaşlarının katsayı sının sabit tutulacağı da açık lanmış bulunmaktadır. Oysa;

Resmi istatistiklere göre 1970 1974 yılları arasında Türkiye' de hayat pahalılığı % 75'in üs tünde bir artış göstermiştir. Memur maaşlarını belirleyen katsayının 7 olarak saptandığı

1970 Mart'ı 100 alınarak, ge çinme endekslerindeki artış in celenirse, 1970 yılındaki ya şama koşullarının bugün sürdü rülebilmesi için, katsayının en az 14 olması gerektiği açık ça görülmektedir.

Teknik elemanlara ve bir kısım kamu personeline verilmekte o lan yan ödemelerin fiat artış larını karşılamadığı da bir gerçektir.

Teknik eleman yetkililerinin yıllardır dile getirdiği gibi kamu kuruluşlarında çalışanla rın sorunlarına 657 sayılı Dev let Memurları Yasası ve onu ta mamlayan yan ödemeler kararna meleri çözüm getirmemekte ak sine işçi memur ayırımı büyük huzursuzluklara neden olmakta dır.

Yegâne çözüm yolu, tüm memurla ra ve teknik elemanlara toplu sözleşme ve grev haklarının ve rilmesi ve bu yolla düzenleme lere gidilmesidir.

Çalışanlardan esirgenen kamu kaynaklarının, krediler yoluy la özel sektöre aktarılmasının yoğunlaştığı ve teknik eleman larımızın yurt dışına göçüne yol açacak anlaşmaların imza landığı bugünlerde kamuoyuna ve ilgililere seslenmekte ya rar görüyoruz.