Tematik alan
Meslek ve eğitim
Yıllara göre
Tüm yıllarBir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
-
ANKET SONUÇLARI AÇIKLANDI
10 meslek odası ve Türkiye Teknik Elemanlar Derneği'nin ortaklaşa yürüttüğü teknik personel anketinin sonuçları basın toplantısıyla kamuoyuna açıklandı; anket teknik elemanların gelir düzeyi, iş değiştirme ve yurt dışına göç eğilimleri ile yabancı teknik eleman istihdamına ilişkin tutumlarını ortaya koydu.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, TMMOB'nin genel kurulunu yapamayarak işlevsizleştiğini, 12 Nisan 1972 toplantısında Birliğin canlandırılması için kararlar alındığını ve Meclis'e sunulan bir kanun değişiklik teklifinin odaları şaşırttığını duyuruyor.
-
TMMOB KANUNU DEĞİŞTİRİLMEK VE MESLEK ODALARI YOK EDİLMEK İSTENİYOR
Millet Meclisi'ne sunulan TMMOB Kanunu değişiklik teklifinin, kamu sektöründeki mühendis ve mimarların meslek odalarıyla ilişkisini kesmeyi, odaların siyasi görüş açıklamasını yasaklamayı ve yabancı teknik eleman denetimini kaldırmayı amaçladığı eleştirilmekte; EMO ve diğer 16 meslek odasının bu teklife karşı ortak görüşü yer almaktadır.
-
XVIII. GENEL KURUL KARARLARI
EMO'nun 18. Genel Kurulu'nda alınan kararlar sıralanmakta; serbest müşavir mühendis bürolarının tescil şartları, teknik konferans düzenlemeleri, yayın organı ve oda mevzuatı gibi konular yer almaktadır.
-
KENDİ GÜCÜMÜZE DAYANALIM
EMO, Gemi Mühendisleri, İnşaat Mühendisleri ve Mimarlar Odaları İstanbul şubelerinin ortak basın bülteni; Pendik Tersanesi ve Ereğli Demir Çelik tesisleri tevsi projelerinde yabancı ortaklık ve kredi anlaşmalarının ulusal çıkarlara aykırı olduğunu, kendi teknik ve mali gücümüzle bu yatırımların gerçekleştirilebileceğini savunmaktadır.
-
NİÇİN YENİ SİNAN'LAR YETİŞTİREMİYORUZ
Mimar Sinan'ın 384. ölüm yıldönümünde Elektrik Mühendisleri, İnşaat Mühendisleri ve Mimarlar Odaları İstanbul şubelerinin ortak basın açıklaması; ülkedeki araştırma ve uygulama işlerinin yabancı sermaye tekelinde olmasını ve yerli teknik elemanların imkânsızlıklarını eleştirerek kalkınmanın kendi öz gücümüze dayanmakla mümkün olacağını savunuyor.
-
GEÇEN AY
Dönemin basınından derlenen kısa haberlerde memur ve teknik personelin maaş farkları, yan ödeme kararnamesi, açıkta kalan harita mühendisleri ve yurt dışına giden işçilerle ilgili gelişmeler özetlenmektedir.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, teknik personelin Personel Kanunu'na karşı yürüttüğü boykot eylemlerini değerlendirerek, TEKSEN'in düzenlediği forumda alınan örgütlenme ve direniş kararlarını üyelerle paylaşıyor.
-
ORTAK PAZAR FORUMU
1970 yılında düzenlenen Ortak Pazar konulu açık oturum üzerine yazılan bu görüş yazısında, Ortak Pazar'ın tekelci kapitalizmin ve finans-kapitalin bir örgütü olduğu, Türkiye'nin işbirlikçi burjuvazi eliyle bu yapıya eklemlendiği ve bunun teknik personel ile Türk emek gücü üzerindeki olumsuz etkileri savunulmaktadır. Yazar, teknik elemanları bağımsızlık ve halkçı bir tavır almaya çağırmaktadır.
-
VERGİ İADELERİ SORUNU DANIŞTAY'DA
Teknik personele ödenen arazi, şantiye, ağırlık ve seyyarlık zamlarının harcırah mı yoksa ücret mi sayılacağı ve buna bağlı vergilendirme sorunu, itiraz ve temyiz komisyonlarındaki dilekçe ve kararlar üzerinden hukuki olarak incelenmektedir.
-
FLUORESAN LAMBA BALASTLARI
Fluoresan lamba balastlarının kalitesini belirleyen özellikler, muayene yöntemleri ve seçim kriterleri ele alınarak piyasadaki balastların durumu, Türk Standardı TS 58'in eksiklikleri ve kötü balastların yol açtığı riskler (enerji kaybı, ömür kısalması, yangın tehlikesi) tartışılmaktadır.
-
BİR MESLEKTAŞIMIZIN AÇIKLAMASI
Keban Hidroelektrik Santrali projesinde EBASCO firmasında çalışan bir inşaat mühendisinin, firmanın yabancı teknisyenlerinin yetersizliği, iş güvenliği ihmalleri ve Türk mühendislere destek vermemesi gerekçesiyle istifasını açıklayan mektubu yayımlanmıştır.
-
İŞ GÜÇLÜĞÜ, İŞ RİSKİ VE TEMİNİNDEKİ GÜÇLÜK ZAMLARI
Elektrik Mühendisleri Odası ve diğer teknik eleman kuruluşları, 657 ve 1327 sayılı Devlet Personel Kanunları çerçevesinde teknik personele verilecek teminindeki güçlük, iş güçlüğü ve iş riski zamlarına ilişkin görüşlerini ve önerilen yönetmelik tasarısını Bakanlar Kurulu'na sunmaktadır. Metinde bu zamların hangi hizmet dallarına, hangi gösterge puanlarıyla uygulanması gerektiği ayrıntılı olarak açıklanmaktadır.
-
KAMU YÖNETİMİNE BİLGİ SAĞLANMASI ÜZERİNE ÖN RAPOR
İnşaat Mühendisleri Odası komisyonunca hazırlanan ön rapor, Türkiye'de kamu yönetimine bilgi sağlanmasına yönelik bütünleşik bir Kamu Yönetim Sistemi kurulması ve bilgi akış altsisteminin standartlarının geliştirilmesi gerekliliğini tartışmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, Anayasa değişikliği sonrası TEKSEN'in kapanmasını ve teknik elemanların yeni kurulan Türkiye Teknik Elemanlar Birliği (TÜTEB) çatısı altında örgütlenmeye çağrılmasını değerlendiriyor.
-
GÜNÜMÜZDE BİLGİ AKIŞ TEKNOLOJİLERİ
Yazıda, kalkınmakta olan ülkelerin bilgi akış (bilgisayarlı bilgi işlem) teknolojisini ilkel, temel, işletim ve ileri düzey olarak sınıflandıran bir model sunulmakta ve bu düzeyler arasında geçiş için izlenmesi gereken eğitim, politika ve uygulama adımları Birleşmiş Milletler kaynaklı bir çalışmaya dayanarak önerilmektedir.
-
BİLİMSEL YÖNETİM VE BİLGİ AKIŞ TEKNOLOJİSİ
Yazıda bilimsel yönetim kavramı; amaç belirleme, karar verme ve denetim görevleri çerçevesinde ele alınıp, bu görevleri destekleyen bilgi akış teknolojisi, bilgi bankası ve yönetim/karar bilişim sistemleri tanıtılmakta ve kuruluşlarda bu sistemlerin kurulması için izlenmesi gereken adımlar sıralanmaktadır.
-
YÖNETİMDE BİLGİSAYAR KULLANIMINA İLİŞKİN KİMİ SORUNLAR
Yazı, yönetimde bilgisayar kullanımının teknik ve örgütsel koşullarını dünya deneyimleri ışığında ele alıp, Türkiye'nin 1968 ve 1971 yıllarındaki bilgisayar yatırımları ve karşılaşılan sorunları DPT raporu verileriyle inceliyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, sıkıyönetim döneminde oda çalışmalarına yönelik hukuki baskılara ve tutuklama girişimlerine ilişkin gelişmeleri üyelere aktarıyor, ayrıca yeni kurulan Türkiye Teknik Elemanlar Birliği'ne destek çağrısı yapıyor.
-
TÜTEB KURULDU
Kamu çalışanlarının sendika kurma hakkının Anayasa değişikliğiyle kaldırılması üzerine kurulan Türkiye Teknik Elemanlar Birliği'nin (TÜTEB) kuruluşu, yönetim kadrosu ve odaların bu örgütü destekleme kararı duyurulmakta; teknik elemanlara üye olma çağrısı yapılmaktadır.
-
TÜTEB' İN ÇAĞRISI
Kamu çalışanlarının sendika kurma hakkının Anayasa değişikliğiyle kaldırılması üzerine kurulan Türkiye Teknik Elemanlar Birliği (TÜTEB), teknik elemanları örgütlenmeye ve haklarını savunmaya çağırıyor; EMO'nun da bu oluşumu desteklediği duyuruluyor.
-
TÜTEB TÜZÜĞÜ
Türkiye Teknik Elemanlar Birliği'nin (TÜTEB) kuruluş amacını, üyelik koşullarını, organlarını ve bu organların görev-yetkilerini düzenleyen tüzük maddeleri yer almaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, meslek odalarının yapısını ve kamu sektöründe çalışan mühendislerin düşük ücretler ile ağırlaşan yaşam koşulları karşısındaki ekonomik ve sosyal güvenlik sorunlarını ele alan bir başyazı yayımlamaktadır.
-
ÖLÜM CEZASI KALKMALIDIR
EMO, milletvekili Celal Kargılı'nın idam cezalarının müebbet hapse çevrilmesine ilişkin kanun teklifini gerekçesiyle aktararak, ölüm cezasının hukuki, ahlaki ve anayasal açıdan sakıncalarını tartışıp bu teklifi desteklediğini açıklıyor.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, dönemin Anayasa değişikliği tartışmalarını ve bu kapsamda gündeme gelen memur sendikalarının kapatılması önerisini eleştirerek, teknik personelin özlük hakları, ücret ve örgütlenme sorunlarına dikkat çekiyor.
-
TEK KANUNU'NDA DEĞİŞİKLİK
EMO, Türkiye Elektrik Kurumu (TEK) Kanunu'nda yapılması gereken değişiklikler hakkındaki görüşlerini; DSİ ile yetki çakışması, köy elektriklendirmesindeki eşitsizlikler, Yönetim Kurulu'na çalışan temsilcisinin katılması ve tesis işletme imtiyazlarının TEK'te toplanması gibi maddeler üzerinden ayrıntılı olarak sunmaktadır.
-
V. TEKNİK KONGRE
Teknik Personel Sendikası (Teksen) ile meslek odalarının, kamu kesimindeki teknik elemanların Yan Ödemeler Tasarısı ve Personel Kanunu kapsamındaki hak kayıplarına ilişkin ortak görüş ve eleştirilerini içeren bir bildiri metnidir.
-
YAN ÖDEMELER
Kamu kesiminde çalışan teknik personele yönelik yan ödemeler (iş güçlüğü, iş riski, teminindeki güçlük zamları) konusunda bakanlıklarca hazırlanan taslak esaslar ile Teksen ve meslek odalarının bu taslağa yönelik eleştirileri ve alternatif önerileri sunulmaktadır.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, yeni Personel Kanunu'nun mühendisler aleyhine yol açacağı intibak sorunlarını ve özel okul mezunlarına yönelik hazırlanan Odalar Kanunu tasarısını eleştirerek üyeleri bilgilendiriyor.
-
TEKNİK PERSONELİN İNTİBAK SORUNU
Yazı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve buna ilişkin tebliğin teknik personelin kadro intibakı ve askerlik süresinin değerlendirilmesi konusundaki çelişkili ve aleyhte hükümlerini eleştirerek, teknik personelin örgütlenip haklarını savunması gerektiğini savunmaktadır.