Toplum, demokrasi ve emek
Siyasi ve toplumsal gündem, demokrasi, emek hareketi, sendikalar, barış, insan hakları, ekonomik kriz ve toplumsal etkileri.
Yıllara göre
Bir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
1.157 yazı
-
Flormar İşçisi Kazanacak!
EMO Kadın Komisyonu, sendikaya üye oldukları için işten çıkarılan çoğunluğu kadın Flormar işçilerine destek veren basın açıklamasını yayınlıyor ve işçilerin haklarının iadesini talep ediyor.
-
EMO’dan
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Önder, 45. Dönem faaliyetlerini değerlendirirken meslek örgütlerine yönelik siyasi ve hukuki müdahaleleri, OHAL sürecindeki antidemokratik uygulamaları eleştiriyor ve dönem boyunca gerçekleştirilen kongre ve sempozyumları özetliyor.
-
TÜRK TELEKOM’UN GÖRÜNMEYEN YÜZÜ
EMO Samsun Şube Başkanı, Türk Telekom'un özelleştirme sonrası yaşadığı yönetim değişiklikleri, deneyimli personel kaybı, taşeronlaşma ve emek sömürüsü sorunlarını EMO'nun hazırladığı rapor temelinde değerlendiriyor.
-
TÜRKİYE’NİN “BECERİ” HARİTASI ÇIKARILDI
OECD'nin Türkiye'ye özel hazırladığı İstihdam ve Yetenek Stratejileri Raporu, bölgesel eşitsizliğin beceri arz-talep dengesine yansımasını ve Türkiye'nin kadın istihdamı ile genç işsizliğiyle mücadelede zayıf kaldığını ortaya koyuyor. Rapordaki bulgular EMO'nun mühendislerin işsizliği üzerine yaptığı araştırma sonuçlarıyla karşılaştırılarak aktarılıyor.
-
EĞİTİMİMİZİN ACIKLI HALİ
Yazar, Türkiye'deki eğitim sisteminde son yıllarda yapılan sınav ve müfredat değişikliklerini, dinselleşme eğilimlerini ve Ensar Vakfı gibi kurumlarla yapılan protokolleri eleştirel bir dille ele alıyor; bir okulda oruç tutma üzerinden yaşanan disiplin olayını örnek göstererek eğitim sistemindeki çarpıklıkları tartışıyor.
-
KADIN BÜLTENİ SAYI:6 / MART 2018 (Tamamı)
EMO Kadın Bülteni'nin 6. sayısı, 8 Mart vesilesiyle kadına yönelik şiddet, OHAL sürecinde kadınların işten çıkarılması ve meslek örgütlerine yönelik baskılar üzerine bir sunuş yazısıyla açılıyor; ardından Simone de Beauvoir'ın 'kadın doğulmaz, olunur' tezi üzerinden toplumsal cinsiyetin tarihsel inşasını tartışan bir yazı yer alıyor.
-
SUNUŞ
EMO Kadın Komisyonu'nun bülten sunuş yazısında, 8 Mart öncesinde kadına yönelik şiddet, taciz ve tecavüz haberlerine, OHAL sürecinde kadınların işten atılmalarına ve meslek örgütlerine yönelik baskılara dikkat çekilerek kadın mühendislerin mücadelesine çağrı yapılıyor.
-
KADIN DOĞULMAZ OLUNUR
Yazar, Simone de Beauvoir'ın 'kadın doğulmaz, olunur' sözünden yola çıkarak toplumsal cinsiyetin tarihsel inşasını, kadın mücadelesinin tarihini ve 2017'de dünyada ve Türkiye'de yaşanan kadın hareketlerini (Trump karşıtı eylemler, MeToo, Korkusuz Kız heykeli) değerlendiriyor.
-
“EŞİT İŞE EŞİT ÜCRET”
EMO üyesi dört kadın mühendisle yapılan söyleşinin ikinci bölümünde, mühendislik meslek hayatında karşılaşılan cinsiyet ayrımcılığı, ücret eşitsizliği, mobbing ve örgütlenme ihtiyacı ele alınıyor.
-
SUR’DA YAŞAM
Diyarbakır'ın Sur ilçesindeki tarihi ve sosyal yaşam, 2015 sonrası abluka ve kentsel dönüşüm süreciyle yaşanan zorunlu göç, TOKİ'ye devredilen mülkler ve bu sürecin kadınlar ile çocuklar üzerindeki toplumsal ve psikolojik etkileri anlatılmaktadır.
-
TMMOB 5. KADIN KURULTAYI SONUÇ BİLDİRGESİ
TMMOB 5. Kadın Kurultayı'nda kabul edilen sonuç bildirgesi, OHAL döneminde kadınların yaşadığı ihraç, şiddet, ayrımcılık ve hak kayıplarını değerlendirerek TMMOB'de kadın örgütlenmesinin güçlendirilmesine yönelik talep ve kararları içermektedir.
-
KADIN BÜLTENİ SAYI:5 / EKİM 2017 (Tamamı)
EMO Kadın Bülteni'nin bu sayısında OHAL sürecinin kadınlar üzerindeki etkileri, kamu ihraçları, kadın cinayetleri ve hak ihlalleri değerlendiriliyor; ayrıca kadın öncelikli/pembe toplu taşıma uygulamalarının cinsiyetçi boyutunu eleştiren yergisel bir yazı yer alıyor.
-
BİR YILDIR SÜREN OHAL’E KADINLAR AÇISINDAN GENEL BİR BAKIŞ
OHAL döneminin kadınlar üzerindeki etkilerini KHK ihraçları, kadın cinayetleri, mevzuat değişiklikleri ve çocuk hakları ihlalleri üzerinden değerlendiren bir yazı.
-
BİR PEMBE MASAL
Yazar, alegorik bir masal üzerinden başlayarak belediyelerin kadın öncelikli toplu taşıma (pembe otobüs/vagon) uygulamalarını eleştiriyor; bu uygulamaların kadınları korumak yerine ayrımcılığı ve cinsiyetçi bakışı beslediğini savunuyor.
-
KADIN MÜHENDİSLERDE İŞSİZLİK VE İSTİHDAM
EMO üyesi kadın ve erkek mühendislerin işgücüne katılım, istihdam ve işsizlik oranları anket verileriyle karşılaştırılmakta; kadın mühendislerin işsizlik oranının, iş arama süresinin ve mesleki alan tercihlerinin erkeklerden farklılaştığı ortaya konmaktadır.
-
“BİR AĞACI SIĞDIRAMADILAR”
Isparta'nın Yalvaç ilçesinde evinin önüne diktiği dut ağacını belediyenin kesmesine tepki gösteren 71 yaşındaki Melahat Peker'in yaşadıklarını ve tepkisini aktaran haber.
-
GÖÇ VE KADIN SAĞLIĞI
Yazıda göç sürecinin kadın ve çocukları etkileyen sağlık ve şiddet sorunları uluslararası ve Türkiye verileriyle ele alınmakta, Hacettepe Üniversitesi'nin Ankara'da Suriyeli göçmen kadınlara yönelik yürüttüğü sağlık ve destek projesi tanıtılmaktadır.
-
BİR KADIN TANIDIM
Yazar, güçlü ve fedakâr bir kadın olan annesinin zorlu hayatını, eşinin uzun süreli görevleri, çocuk yetiştirme mücadelesi ve son yıllarında yaşadığı Alzheimer sürecini anlatan kişisel bir anma yazısı sunuyor.
-
KİTAP TANITIMI: BİN MUHTEŞEM GÜNEŞ
Khaled Hosseini'nin Bin Muhteşem Güneş romanı tanıtılarak, Afganistan'da yaşanan iktidar savaşları ve baskıcı rejimler altında iki kadının hayatı ile Afgan kadınlarının çektiği acılar ve dayanışmaları ele alınmaktadır.
-
“KAR HIRSI ANCAK DENETİMLE DENGELENİR"
Petrol-İş Sendikası İş Güvenliği Uzmanı Ceyhun Gürpınar, yanıcı ve patlayıcı ortamlarda alınması gereken teknik ve idari önlemleri, işverenlerin sorumluluklarını ve devlet denetiminin önemini değerlendiriyor. Söyleşide sendikal örgütlenmenin iş kazalarını azaltmadaki rolüne de dikkat çekiliyor.
-
ATEX ve MADENCİLİK SEKTÖRÜ
Yazıda ATEX (patlayıcı ortamlarda kullanılan teçhizat) mevzuatının tarihsel gelişimi ve madencilik sektörünün bu düzenlemelere direnme nedenleri, Soma Faciası ve Danıştay'ın konuyla ilgili kararı üzerinden eleştirel biçimde ele alınmaktadır.
-
ENERJİDE ADALET ARAYIŞI
TMMOB Yönetim Kurulu Üyesi Cengiz Göltaş'ın Çanakkale'de düzenlenen Adalet Kurultayı'nda yaptığı konuşma aktarılıyor; TMMOB'nin enerji politikasına ilişkin temel ilkeleri sıralanarak enerjinin kamu hizmeti olarak görülmesi, adil paylaşımı ve çevresel sürdürülebilirlik vurgulanıyor.
-
KİTAP TANITIMI
EMO Ankara Şube'nin telekomünikasyon ve bilgi toplumu günü etkinliği ile TMMOB'nin 16 Nisan Anayasa değişikliği referandumu sürecindeki çalışmalarını konu alan iki e-kitap/kitapçık tanıtılıyor.
-
EMO’dan
EMO Yönetim Kurulu Başkanı Hüseyin Yeşil, başyazısında referandum sürecini, OHAL uygulamalarını ve hak ihlallerini eleştirerek TMMOB ve bağlı odalara yönelik yasal düzenleme girişimlerine dikkat çekiyor; EMO içindeki olağanüstü genel kurul talebine de yanıt veriyor.
-
EDİTÖRDEN: TÜRKİYE’DE MÜHENDİSLİK ve MÜHENDİSLERİN DURUMU
Editör, EMO ve TMMOB'nin geçmişten bugüne yaptığı mühendis istihdamı ve üye profili araştırmalarını hatırlatarak, Türkiye'deki mühendislik mesleğinin durumunu, TÜİK'in işsizlik ve büyüme verilerindeki güvenilirlik sorunlarını ve ekonomik politikaların mühendis istihdamına etkisini değerlendiriyor.
-
EMO-MÜHENDİSLERİN DURUMU ve MESLEKİ ALAN ARAŞTIRMASI
EMO'nun üyelerine yönelik yürüttüğü 'Mühendislerin Durumu ve Mesleki Alan Araştırması' anketinin yöntemi, örneklem yapısı ve katılımcıların unvan-yaş dağılımlarına ilişkin bulguları aktarılmaktadır. Araştırma, mühendislerin istihdam durumu, çalıştıkları alanlar ve mesleki alanlar arasındaki geçişkenliği ortaya koymayı amaçlamaktadır.
-
EMO ÜYELERİ ARASINDA İŞSİZLİK
Yazıda EMO'nun üyeleri arasında yaptığı anket verileri kullanılarak, ILO ve TÜİK'in işsizlik tanımları çerçevesinde elektrik-elektronik, elektronik ve biyomedikal mühendisleri arasındaki gerçek işsizlik oranı hesaplanmakta ve yaş/unvan gruplarına göre dağılımı analiz edilmektedir.
-
EN ÇOK ELEKTRİK ALANINDA ÇALIŞAN MÜHENDİSLER İŞSİZ KALDI
EMO'nun işsizlik araştırması kapsamında elektrik, elektronik, otomasyon ve diğer mühendislik alanlarında işsizliğin dağılımı, işsiz mühendislerin en son çalıştıkları görevler ve iş arama süreleri istatistiksel verilerle incelenmektedir.
-
EMO ÜYESİ MÜHENDİSLERİN İSTİHDAMINA BAKIŞ
EMO üyesi mühendisler arasında yapılan ankete dayanarak unvan ve yaş gruplarına göre istihdam oranları, işgücüne katılım ve işinden memnuniyet düzeyleri istatistiksel verilerle incelenmektedir.
-
MÜHENDİSLER HANGİ ALANDA İŞ ARIYOR?
EMO'nun yaptığı anket çalışmasına dayanarak işsiz mühendislerin ve işinden memnun olmayıp başka iş arayan çalışan mühendislerin hangi mesleki alanlarda iş aradıklarına ilişkin sayısal ve oransal veriler unvan bazında sunulmaktadır.