Mühendislik mesleği, meslek hakları ve istihdam
Meslek alanı ve yetkiler, serbest müşavirlik, mesleki denetim, bilirkişilik, ücretler, işsizlik, çalışma koşulları, teknik elemanların hakları.
Yıllara göre
Bir döneme tıklayarak yazıları o yıllarla sınırlayın.
Sık geçen konular
-
EMO`NUN 70. YILINDA ODA ONUR KURULUNA BİR BAKIŞ
EMO'nun 70. yılında Oda Onur Kurulu'nun yapısı, yasal dayanağı ve son altı dönemde görüşülen disiplin dosyaları istatistiksel olarak değerlendiriliyor; ayrıca yapı denetim mühendislerine yönelik haksız cezai baskılara dikkat çekiliyor.
-
TMMOB KANUNU KİMİN LEHİNE DEĞİŞTİ?
Yazar, TMMOB Kanunu'nun yabancı mühendis ve mimarların çalışmasına ilişkin 34 ve 35. maddelerinde yapılan değişiklikleri, EMO'nun bu süreçteki müdahalelerini ve değişikliklerin yerli mühendis-mimarlar aleyhine sonuçlar doğuracağını değerlendiriyor.
-
TMMOB KANUNU DEĞİŞTİRİLMEK VE MESLEK ODALARI YOK EDİLMEK İSTENİYOR
Millet Meclisi'ne sunulan TMMOB Kanunu değişiklik teklifinin, kamu sektöründeki mühendis ve mimarların meslek odalarıyla ilişkisini kesmeyi, odaların siyasi görüş açıklamasını yasaklamayı ve yabancı teknik eleman denetimini kaldırmayı amaçladığı eleştirilmekte; EMO ve diğer 16 meslek odasının bu teklife karşı ortak görüşü yer almaktadır.
-
GÖRÜŞLER
Yazar, İller Bankası'nda teknik personelin yönetim uygulamalarını uyarması sonucu yaşanan sürgün ve cezalandırmaları, T.M.M.O.B. ve Elektrik Mühendisleri Odası'nın bu konudaki mücadelesinin nasıl yarım kaldığını eleştirel biçimde ele almaktadır. Odanın kanuni hak ve görevlerini sonuna kadar kullanmadığı, bunun sonucunda kurumdaki bozuk yönetimin daha da derinleştiği iddia edilmektedir.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, genel kurul öncesinde odanın işleyişi, üyelerin anayasal görevleri ve lokaldeki kâğıt oyunu yasağına ilişkin tartışmaları değerlendirerek üyeleri hesap vermeye ve daha aktif katılıma çağırıyor.
-
MÜHENDİS VE HUKUK
Yazıda, 6235 sayılı kanunla kurulan Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği ve bağlı odaların 1961 Anayasası çerçevesinde hukuki niteliği, kamu kurumu-kamu müessesesi ayrımı ve meslek teşekküllerinin özerklik ile denetim ilişkileri hukuki kaynaklara dayanılarak incelenmektedir. Ayrıca meslek kuruluşlarının demokratik toplumdaki baskı grubu işlevi tartışılmaktadır.
-
TEKNİK ELEMANLAR KENDİ SORUNLARINI HÜKÜMETE NEDEN ANLATAMAZ
Yazar, kamu kuruluşlarında çalışan teknik elemanların ekonomik ve mesleki sorunlarının diğer meslek gruplarına kıyasla çözülemediğini, Odalar ve Odalar Birliği'nin bu konuda yeterince etkin davranmadığını eleştirerek daha enerjik bir tutum sergilenmesini talep etmektedir.
-
ARAMIZDA
EMO Yönetim Kurulu, TMMOB'ye bağlı yedi odanın örgütsel bağımsızlıklarını sağlamak amacıyla ilgili kanunların değiştirilmesi yönündeki ortak çabalarını ve bu sürecin tarihçesini üyelerine aktarıyor.
-
6235 SAYILI KANUN TADİLATI HAKKINDA NOT
Yazar, 6235 sayılı TMMOB Kanunu'nun gerekçe lâyihasında sıralanan maddeleri tek tek ele alarak, odaların ihtisas kolları oluşturma, teknik mevzuat hazırlama, meslekî ahlâkı denetleme ve planlama organı olma gibi görevlerinin gerekliliğini eleştirel biçimde sorgulamaktadır. Yazının devamında kanunun zorunlu üyelik gibi maddi eksiklikleri de Ticaret ve Tabip Odaları örnekleriyle karşılaştırılarak tartışılmaktadır.